秋阳下,长治市滨湖区污水处理及回用工程(一期)项目工地塔吊旋转,机器轰鸣。一处临时搭起的社保咨询台前,刚下工的工人们围拢过来,七嘴八舌地询问:“工伤保险咋认定?”“跨省转移需要啥手续?”市社保中心工作人员一一作答。这是我市“社保服务进万家”四进活动的一站。

施工项目经理赵亮站在人群里,听得认真。他说,“工人们最关心的是工伤保险和养老保险。工人安心,工程才能放心。”赵亮介绍,目前工程正在攻坚地上主体结构,大家干劲足,和权益得到保障分不开。

离开工地,社保服务队又走进山西三建集团有限公司,围绕参保登记、渐进式延迟退休、养老保险关系转移接续等热点,给企业和职工上了一堂“政策交底”课。

山西三建集团人力资源部主任靳广龙对此深有感触。他说,建筑行业项目分散、用工流动性强,社保经办稍有脱节,就可能影响工人权益和企业用工规范。“市社保中心主动上门,把政策讲在事前、把服务做在平时,对我们帮助很大。”在他看来,社保服务进企业不只是宣讲,更是为企业用工管理“把脉开方”,让企业能把更多精力放在生产经营上。

校园里,同样的宣讲让大二影像专业学生韩颖耳目一新。宣讲台前,工作人员从“毕业入职第一课”讲起:试用期该不该缴纳社保?灵活就业怎么参保?换城市工作社保关系要不要转?一个个贴近学生实际的问题抛出来,大家听得十分认真。“以前觉得社保离自己很远,今天才知道,从毕业入职第一天起,社保就和权益绑在一起。”韩颖说。

从工地到企业,从校园到社区,我市“社保服务进万家”四进活动把窗口搬到群众身边。与此同时,市社保中心创新宣传形式,活动期间投放公交站台宣传版面,利用公交车车身和出租车屏幕滚动播放社保政策,让社保政策“抬眼可见、触手可及”。

从窗口坐等受理到主动下沉一线,变被动应答为靠前服务,我市“社保服务进万家”活动推动社保政策直达基层、直抵群众,持续增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。